Descripción del puesto

¿Te apasiona diseñar soluciones de datos escalables y liderar la transformación tecnológica en la nube? ¡Esta oportunidad es para ti!

En Tata Consultancy Services, buscamos un Arquitecto AWS/Big Data con sólida experiencia en entornos cloud-first, tecnologías Big Data y diseño de arquitecturas distribuidas. Serás responsable de definir soluciones técnicas robustas, seguras y eficientes, colaborando con equipos multidisciplinarios y asegurando el cumplimiento de estándares globales.

¿Cuáles serían tus funciones?

• Diseñar arquitecturas de datos escalables, distribuidas y optimizadas en AWS.
• Liderar la implementación de soluciones Big Data con tecnologías como EMR, Glue, Athena, Redshift, entre otras.
• Coordinar con equipos de Arquitectura Aplicativa, Seguridad e Infraestructura.
• Asegurar el cumplimiento de normativas de seguridad y privacidad (GDPR, ISO 27001).
• Definir lineamientos técnicos y estratégicos para entornos cloud y on-premise.
• Automatizar pipelines y aplicar prácticas DataOps (CI/CD para datos).

Requisitos

¿Qué necesitas para aplicar?

• Experiencia comprobada en arquitectura de datos en AWS (S3, Redshift, Glue, Athena, EMR, Lake Formation, DataZone, etc.).
• Conocimientos en bases de datos relacionales (RDS, Aurora, PostgreSQL, MySQL) y NoSQL (DynamoDB, DocumentDB).
• Dominio de tecnologías Big Data y procesamiento distribuido (Spark, Hadoop).
• Conocimientos en lenguajes como Python y SQL.
• Deseable experiencia en streaming con Kinesis o Managed Kafka, y modelado de datos analíticos.

Beneficios

¿Qué ofrecemos?

• Proyecto desafiante en una empresa líder del sector bancario.
• Ambiente colaborativo y enfoque en innovación.
• Oportunidades de desarrollo profesional y certificaciones en diversas tecnologías, incluídas las de AWS y otros partners tecnológicos de TCS.

Tata Consultancy Services es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, nuestro compromiso con la diversidad y la inclusión impulsa nuestros esfuerzos para brindar igualdad de oportunidades a todos los candidatos que satisfacen nuestras necesidades de conocimientos y competencias requeridas, independientemente de cualquier origen socioeconómico, raza, color, origen nacional, religión, sexo, identidad de género, edad, estado civil, discapacidad, orientación sexual o cualesquiera otros.

En particular, TCS Chile promueve la contratación de personas con discapacidad de acuerdo a la Ley N°20.422, contamos con un proceso de reclutamiento acorde y alentamos a cualquier persona interesada en construir una carrera en TCS a participar en nuestros procesos de reclutamiento y selección.